«Die Debatte über Vielfalt und Diversität bleibt gleichbleibend wichtig und stellt unsere globale Meeting-Branche vor Herausforderungen, deren Antworten nur im Dialog mit allen Beteiligten zu finden sind. Die Corona-Pandemie hat uns aufgezeigt, dass weiterhin noch viel Handlungsbedarf besteht», sagt Carina Bauer, CEO der IMEX Group.
Deshalb hat die IMEX Group, gemeinsam mit dem Projektpartner TW Tagungswirtschaft und unterstützt durch MPI, die wegweisende Branchen-Initiative unter dem neuen Titel ‘She Means Business – a conversation for all’ in die IMEX Messe vom 31. Mai bis 2. Juni integriert. An allen drei Tagen laden inspirierende und informative Vorträge und Panels zum Austausch und Dialog zu den Themen Female Empowerment, Gleichstellung und Diversität ein.
Das neue und innovative Format Ladies Choice – Women seek conversation with men about diversity and gender equality, in dem zwei Frauen zwei Männer zum Dialog bitten, wartet mit einer hochkarätigen Besetzung auf. Es diskutieren Marta Gomes, Deputy Executive Director Sales and Marketing Division bei viparis und Katharina Path, Marketing Manager Conventions beim Frankfurt Convention Bureau mit Mike Sealy, Global Director of Diversity and Inclusion bei Informa Markets und Sherrif Karamat, President und CEO der Professional Convention Management Association (PCMA).
Forschungen belegen, dass die Pandemie sich vor allem negativ auf Frauen und Minderheiten ausgewirkt hat und ein Rückschritt in punkto Lohngerechtigkeit und Jobsicherheit erfolgt ist. Gleichzeitig sagen 60 Prozent der Unternehmen im Eventbereich aus, dass sie Schwierigkeiten haben, Stellen zu besetzen.
Ulrike Tondorf, Leiterin Brand Activation and Engagement bei der Bayer AG, Tanja Auernhamer, Leiterin Verbandskommunikation beim Bundesverband Industrie Kommunikation (bvik), Christian Woronka, Direktor des Vienna Convention Bureau, und Juliette Wangalachi, Eventmanagerin bei der Solar Promotion GmbH beleuchten im von Jessie States, Vice President Meeting Professionals International, MPI moderierten Panel Future of work: Diversity’s role in creating the work culture of tomorrow die Zukunft unserer Branche.
«Gerade heute ist Diversität wichtiger denn je, um neue Ansätze und Lösungen zu schaffen und den Herausforderungen der Zukunft authentisch zu begegnen. Ich bin stolz, ein weiteres Mal an der She Means Business auf der IMEX teilzunehmen und gemeinsam ein Signal zu setzen. Ich freue mich auf spannende Diskussionen», erklärt Christian Woronka Director Vienna Convention Bureau & Market Management Wiener Tourismusverband
Der Vortrag Mental Health: ‘How are you doing? An open exchange on crises and resilience’ von Karin Ruppert, Präsidentin der She Means Community, beleuchtet, welche Chancen zum persönlichen Wachstum in Krisen stecken.
Wie die gläserne Decke durchbrochen werden kann diskutieren Prof. Dr. Ing Carsten Busch, President, HTW Berlin, Annette Gregg, Senior Vice President, Meeting Professionals International und Regina Mehler, Serial Founder and CEO, 1ST Row & Women Speaker Foundation in einer interaktiven Diskussion.
Carina Bauer dazu: «Die She Means Business hat sich mittlerweile zu einer breiteren Bewegung für Menschen aller Geschlechter entwickelt und wir laden alle zum Austausch dazu ein, wie wir als Branche integrativer werden können. Wir freuen uns auf ein hochkarätig besetztes Programm und auf spannende Diskussionen, die zum weiteren Austausch anregen sollen. In diesem Sinne sind wir auch Unterstützer der neu gegründeten She Means Community, die ein Mentoring-Programm und Weiterbildung in diesem Themenfeld anbietet.» (MICE-tip)
